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グラフ
#5.23 能力か功労か
会社で給料や賃金を決めるときに、その人の現在の能力を重視して決めるべきだと思いますか、それとも、その人のこれまでの会社に対する功労を重視して決めるべきだと思いますか?
1
その人の現在の能力を重視して決めるべきだ
2
その人のこれまでの会社に対する功労を重視して決めるべきだ
3
その他〔記入 〕
4
わからない
集計対象:第10次 1998年
全体・性・年齢層別
市郡・地方・学歴別
能力重視
功労重視
その他
D. K.
計
全体
61
29
3
7
100
(1,341)
男性
65
27
3
6
101
( 601)
女性
59
30
4
8
101
( 740)
20歳代
62
29
4
5
100
( 188)
30歳代
68
25
2
6
101
( 215)
40歳代
63
26
5
6
100
( 261)
50歳代
65
27
3
4
99
( 278)
60歳代
58
31
3
8
100
( 257)
70歳以上
43
38
3
16
100
( 142)
男性 20歳代
69
22
2
7
100
( 87)
男性 30歳代
66
26
2
5
99
( 92)
男性 40歳代
65
27
6
3
101
( 116)
男性 50歳代
66
29
3
2
100
( 122)
男性 60歳代
66
24
2
9
101
( 125)
男性 70歳以上
49
36
3
12
100
( 59)
女性 20歳代
56
35
5
4
100
( 101)
女性 30歳代
69
24
2
6
101
( 123)
女性 40歳代
62
25
5
8
100
( 145)
女性 50歳代
65
26
3
6
100
( 156)
女性 60歳代
52
37
5
7
101
( 132)
女性 70歳以上
39
40
2
19
100
( 83)
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